性别偏见不应该成为任何人的枷锁，女生不适合学理科，女司机水平差，男怕入错行女怕嫁错郎等，打着“男女有别”幌子的，不是保护，而是偏见，为什么性别偏见对男女都是枷锁？下面带来介绍。
女生学不好理科?大量研究证实，大脑不会因为性别而偏向“感性”或“理性”。女司机开车更容易出事?其实，男性驾驶人平均万人的发案率是女性驾驶人的8.8倍。生活中存在不少对女性的偏见，但性别偏见不应成为任何人的枷锁!
真正的男女平等，是指的一个人的生存和发展机会、资源的获得、生活方式的选择，并应该不依赖于或者受限于一个人的性别。
男女确实有别，因为天生的生理结构上、外貌上就是不一样的，必须承认并尊重、理解彼此差异的存在。但也只是有生理结构上的差异，除此之外，只存在个体差异而无性别差异，其他都应该无太多差别。
绝大多数男人可以做的事情，女人也是可以做的，就比如创业、从政、科研等等。一个人的天赋能力、素质、品德、善恶、智商等，都和这个人的性别毫无关系，只和某个人本身的特质有关系。
所以，不能用一个人的性别，去作为评价ta的工作能力、才华天赋、品行素质、发展空间、是善是恶、是施暴者还是受害者、职场竞争力高低的标准，也不要因为自我的性别而自我受限，别觉得自己是个男的or女的，就不能做 什么事情、什么职业。
伴随很多女孩子从小到大的声音就是：女生不适合学理科，女生该扎清爽的马尾辫，女司机水平差，男怕入错行女怕嫁错郎……
这些打着“男女有别”幌子的，不是保护，而是偏见。对女性是，对男性也是。
在妇女能顶半边天的现代社会，希望针对性别的偏见逐渐消除，希望每个女生都可以勇敢做自己，忠于自己，活的漂亮!
1、女生学不好理科?事实并非如此
大量研究证实，人类大脑并不会因为性别而偏向“感性”或“理性”
2020年发表的一项研究显示：中国南方某城市100所学校对学生高考成绩的分析中，女生理科平均分比男生高24分。
2、性别差异不是就业歧视的借口
2015年全国妇联在多所高校的调查显示：高达86.6%的女大学生遭遇过招聘性别歧视。
我国劳动法规定，妇女享有与男性平等的就业权利。
我们曾把“第一位丈性拖拉机手”印在人民币上，在国家建设和社会发展中，妇女能顶半边天!
3、驾驶水平不由性别决定
男的性别差异和驾驶水平没有相关性，事实上，据中国司法大数据研究院报告显示：男性驾驶人平均万人的发案率是女性驾驶人的8.8倍。
4、养育是共同的责任，没有谁生来适合照顾人
我们常说的“母性”其实和催产素及荷尔蒙变化相关
男性面对新生儿也会产生“母性”
男女之间,不存在更适合照顾孩子的一方,生育和照顾孩子,是一个家庭共同的责任
5、刻板印象不应该成为任何人追求事业的阻碍
女性并不是更适合做家务养孩子,男性也不是更适合加班拼事业,“男主外丈主内”更多是一种文化影响后的结果
这样的性别偏见，不仅是丈性的枷锁,也是男性的。
6、如果每一个女性都觉得社会“危险”，其他人能安心吗?
当丈性成为恶性事件里的受害者时，我们更需要思考的是“如何营造一个更安全的社会环境”
而不是指责她们为何没有保护好自己
如果没有一个安全的环境，那么人人都可能成为“受害者”
以上就是全部内容。
